↑廊坊招聘信息点击
绿宸控股集团正在蓬勃的发展中，借力区域优势，实现了集团主产业的迅速扩张。集团下属房地产板块子公司在京津冀区域已累计投资开发、建设各类物业总建筑面积数百万平米，拥有房地产一级开发资质。在未来的五年内，集团将在河北廊坊、霸州、固安、文安、定州、海南、四川等多地陆续开发超百万平米新品住宅。二、招聘岗位
1、工程经理1人6千-8千
office，安全防护，成本控制，工程管理，施工管理
1、编制并执行部门主控的各项计划，包括公司级专项计划、部门级专项计划、本部门年度/月度等工作计划；根据集团要求，编制、确认集团年度责任目标，对工作结果负管理责任；
2、负责建立并优化部门职责范围内的制度流程；
3、根据需要，组织制订设备设施维护、更新、改造、革新计划；制定本专业安全应急预案并落实；
4、全面负责节能降耗工作，最大限度的节约开支；
5、负责组织工程部综合管理体系培训工作，定期对工程部的工作质量进行检查。
6、负责建立辖区设施设备台帐，保养保修有书面记录并建档备查；
7、负责收取、审阅日常设备设施运行、巡检、维保、检测、报（维）修、能耗、维修投诉等各项工程工作记录；
8、负责确保所辖区域地下管网、水、电、给排水系统等资料，如遇停电、大型设备故障、跑水、电梯关人等突发事件，应在短时间内赶到现场立即处理；；
9、主持召开部门例会，听取下属员工的工作汇报；
10、负责所辖物业项目的前期介入工作、后期维修维护、二次装修管理、二次装修竣工验收等项工作；
11、按期完成领导安排的其他工作。
2、客服主管1人4千-6千
技能要求：
客服管理，物业客服
岗位职责：
1、熟悉小区楼宇分布、客户群体分布及收费面积；
2、负责客服部的日常管理工作，跟踪检查本部工作进展情况；
3、制订和完善本部门的工作程序和工作标准；
4、负责本部门经营计划的落实工作，确保收费完成；
5、负责业主入住及装修手续办理工作；
6、负责处理业主投诉，确保处理结果让客户满意；
7、负责编制、组织实施社区文化活动计划、走访计划；
8、协调本部门与其他部门或外部的关系；
9、负责下属员工的培训与考核工作；
10、完成领导所交办的其他临时性工作。
任职要求：
1、40岁以下，大专及以学历；
2、具2年以上物业企业客服管理经验；
3、熟悉房地产物业领域相关法律法规；
4、具备良好的职业道德和客户服务意识；
5、具有良好的沟通、协调、组织能力，能承受较大工作压力，责任心强。
3、客服管家1人3千-3.5千
岗位职责：1、熟悉小区的基本概况和管辖区域内的客户基本信息；2、负责接待、受理客户报修、咨询及投诉及时跟进、回访工作；3、负责月度满意度走访调查工作；4、负责园区巡查、装修现场的管控和空置房巡查工作；5、负责各项费用的收缴及催缴工作；6、负责管辖区域内业主资料的收集、整理、更新工作；7、负责更新公共宣传信息，配合做好社区文化活动；8、负责完成领导交办的其它工作。
任职要求：1、35岁以下，具优秀的沟通、协调、组织能力，能承受较大工作压力，责任心强；2、具备良好的职业道德和客户服务意识，有较强的独立解决问题能力；3、熟练使用办公软件，性格开朗热情；有物业客服从业经验者优先。
三、福利待遇
五险一金年底双薪加班补助包吃包住带薪年假定期体检员工旅游
四、联系方式
